专  干：姚文钦

姚文钦同志为办公室主任，负责各项日常工作。

三、评议内容

这次县人大常委会将评议信访局以下工作：

（一）贯彻执行相关法律、法规以及依法行政的情况；

（二）履行职责，搞好服务，为基层群众办实事以及做好本职工作的具体措施、成效的情况。（负责处理来信、来访工作，综合分析信访形势，承办上级交办的信访事项，督促检查批示件的落实情况，协调处理重大信访问题，协调处理群众集体来县到市赴省进京上访和异常、突发性信访事件，督促、协调县直各部门和各乡镇的信访工作。）

（三）执行县人大及其常委会有关决议、决定以及落实县人大常委会审议意见的情况；

（四）接受县人大及其常委会监督以及办理人大代表建议、批评和意见的情况；

（五）县人大常委会认为需要评议的其他事项。

四、步骤方法

（一）宣传动员、自查自纠阶段（4月20日前）

1.召开局班子会议，研究部署全局迎评工作，制定迎评工作实施方案，明确工作职责和要求。

2.动员部署，组织干部职工认真学习县人大常委会的有关文件，明确评议的目的、意义和要求，统一思想，端正态度以实际行动迎接县人大常委会的评议。

3.设立我局人大常委会工作评议征求意见箱。

4.由分管领导牵头各股室围绕评议内容，认真开展自查自纠，边查边改，未评先改，客观公正向评议组汇报工作和反映情况，由迎评小组办公室形成自查自纠汇报材料，4月20日前报送县人大常委会调查组。

（二）配合调查阶段（4月下旬——5月中下旬）

1.认真收集和整理相关资料，组织相关人员积极配合县人大评议组开展调查工作，并针对评议组调查了解的问题，及时归类分析，制订整改方案，限期进行整改。

2.各股室要坚决服从评议调查组的安排，积极主动，认真准备，随时接受和配合评议组进行调查，客观公正向评议组汇报工作和反映情况。如发现问题，能现场解决的及时解决，一时不能解决的要迅速制订整改方案，确保发现的问题能及时得到妥善处理。

3.积极组织班子成员、股室长及相关业务人员，参加人大评议小组的法律考试；积极组织班子成员、中层骨干、干部职工、离退休人员配合评议小组开展座谈和个别谈话。

4.建立收集问题台账，并逐一研究提出解决方案。

（三）开展评议阶段（6月下旬前）

1.向评议大会汇报近三年工作。

2.积极主动配合人大常委会评议调查组做好评议工作，以诚恳谦虚的态度听取人大常委会评议调查组提出的意见，认真分析原因，切实落实整改。

3.对建立的问题台账，逐一整改并建立整改台账。

（四）整改落实阶段（10月20日前）

1.制定整改方案。针对自查自评、走访调查出来的问题及县人大常委会交办的审议意见书反馈的问题或意见，结合自查和评议反映的问题，逐条对照检查，深刻分析原因，再一次修改问题台账，制定整改方案，提出具体整改措施，于10月20日前将整改情况汇报材料交县人大常委会调查组。

2.落实整改责任。按照“谁主管谁负责”的原则，将整改工作中的具体任务、目标和要求分解到相关股室和工作人员，研究切实可行的整改措施，明确整改职责和期限，抓好整改落实。迎评小组办公室负责跟踪督促整改落实情况。

3.做好整改反馈。专项整改工作结束后，及时撰写整改报告，按要求报送县人大常委会。如确实未能在整改阶段落实整改的，要及时做好情况汇报和说明。

（五）建立长效机制阶段（11月份）

1.对迎评工作全面总结。

2.对迎评工作中好的做法及时建立制度长期坚持，对发现问题及时修正制度防止再发生。

五、工作要求

（一）工作目标。全局务必全面做好迎评工作，确保人大评议达到满意等次。

（二）强化组织，提高认识。人大常委会工作评议是推动信访工作再上新台阶的有力措施，全局要高度统一思想，认识到此次评议活动是听取人大代表和人民群众意见的有效途径，是改进工作、加强作风建设，树立良好形象的有利契机。要强化迎评工作的组织，积极主动配合人大常委会调查组调查，虚心接受评议意见，认真做好整改工作，确保评议工作优质高效。

（三）强化制度，把握节奏。制定调度制度、例会制度、立行立改制度、长效机制制度、及时汇报制度，要明确好各个阶段的工作要求和任务，把握好时间节点，确保迎评工作出实效。要求每个星期召开迎评小组会议，研究落实相关工作。对于迎评小组不能解决的问题，由局班子会研究落实。

（四）强化宣传，营造声势。要提高对人大常委会评议工作重要性、必要性的认识，大力宣传人大常委会评议工作的内容、方法，让全局干部职工自觉开展自查自纠，查找问题和不足，努力把人大常委会评议活动转化为推动信访工作发展的强大动力。

（五）强化责任，严肃纪律。要严格按照县人大常委会的要求，把人大常委会评议工作作为今年的一项中心工作，认真抓紧抓好，强化责任落实。各班子成员要对分管的业务股室工作情况加强检查和督办。各股室要主动衔接、积极作为，加强工作落实。迎评小组办公室对重视不够、整改不力、效果不好的股室或个人，将严肃追究有关责任人的责任。