2021年教育督导工作总结

（2021年11月）

一、2021年工作开展情况

（一）亮点特色工作

1.5月27-28日成功组织参加2021年国家义务教育质量监测样本县监测工作，全县20所学校，600名学生、20名校长、153名教师参加了此次监测工作，得到省视导员的调度评价，并被推荐参评国家监测工作先进单位。

2.制定2021年县教育督导工作要点，召开县教育督导委员会成员单位会议，出台深化教育督导机制体制改革县级实施方案。

3.实施教育督导“一号工程”，扎实开展“五项管理”和“双减”督查工作。

（二）常规工作

1.结合省市工作部署，开展义务教育教师工资收入不低于或高于公务员平均工资水平常态化督查工作。

2.组织教育局相关股室开展市对县政府履行教育职责考核数据采集和佐证收集工作。

3.组织责任区督学对11个乡镇、42所中小学校（园）开展2020年度乡镇、学校绩效考核；制定2021年乡镇、学校教育工作考核细则。

4.设计、制作、更换中小学校责任督学挂牌督导公示牌，实现中小学、幼儿园挂牌督导全覆盖。

5.开展督导业务培训：①组织姚源深、张家坤、杨一先、张振煌、蒲师红等督导人员参加为期3个月的“2021年湖南省督导人员专业能力提升网络研修”班培训；②组织舒阳秀、谌晓飞、蒲师红、杨承绅、舒广秀等督导人员参加怀化市“2021年全市教育督导人员培训班”培训，蒲师红同志在会上作“做有情怀会担当的责任督学”主题培训发言；③组织全县中小学校督导室主任、督导专干，责任区督学开展“五项管理”督导业务网络培训。

6. 开展对二完、禾中、禾小党建、师德师风建设等工作的巡视督导检查。

7.配合县、镇、社区开展小区常态化疫情排查工作。

8.组织责任区督学开展挂牌随访常态化督导工作。

9.开展2021年义务教育均衡发展动态监测工作

10.开展2021年度县级教育督导与评价论文评选活动，

并择优推荐8篇论文报送省市参加评比。

二、2022年工作打算

1.进一步深化教育督导体制机制改革，完善教育督导机构设置，探索教育督导人员配置，使用和激励机制，用好、用活专职督学和兼职督学。

2.进一步抓实“五项管理”，规范中小学办学行为，切实减轻家长和学生学业负担。