2025年，我局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平法治思想，全面学习贯彻党的二十大精神，认真落实中央全面依法治国委员会和省委全面依法治省委员会、市委全面依法治市委员会、县委全面依法治县委员会的决策部署，全面完成《新晃侗族自治县法治政府建设实施方案（2021－2025年）》及《新晃侗族自治县委全面依法治县委员会2025年工作要点》确定的年度任务，取得了一定成绩。现将我局法治建设工作情况报告如下：

一、主要工作情况及成效

（一）深化习近平法治思想学习宣传，筑牢依法行政思想根基。我局始终以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大和二十届历次全会精神，深入学习践行习近平法治思想，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。常态化开展法治专题学习，组织习近平法治思想集中研学2次，系统学习习近平总书记关于全面依法治国、法治政府建设的重要论述，推动法治理念入脑入心，持续提升干部职工依法行政、依法履职能力。

（二）抓实农业法治普法宣传，提升基层依法兴农水平。纵深推进农业农村法治宣传教育，深化“三服务”实践行动，组织干部深入鱼市镇、林冲镇等乡镇开展“服务三农・知识下乡”活动，重点宣讲食用农产品质量安全、秸秆综合利用等惠农实用知识，现场发放《农产品质量安全手册》《秸秆综合利用技术指南》《禁限用农药名录》等宣传资料2000余份。严格落实“谁执法谁普法”责任制，依托“绿剑护粮安”专项执法行动，在执法监管中同步开展普法宣讲，聚焦种子、农药、兽药、化肥、饲料等农业投入品及农产品、畜禽、渔业安全生产管理，实现执法与普法双向融合。扎实开展安全生产月活动，通过悬挂宣传横幅、开展农产品质量安全和农业投入品专项抽检等方式，紧盯农业生产设施、农家乐经营、农产品产销等重点领域，强化源头防范，严守农业安全生产底线。持续深化长江流域十年禁渔宣传，累计开展专项宣传活动30余次。依托农村法治宣传教育月契机，覆盖全县11个乡镇23个赶集点开展集中宣讲，惠及群众3000余人次，悬挂宣传标语24幅，发放宣传资料5000余份，现场答疑解惑260余人次，有效提升群众法治意识与安全生产防范能力。

（三）推动依法履职提质，提升行政效能服务水平。严格对照机构“三定”规定，健全完善权责清单动态管理机制，全面落实行政执法公示、执法全过程记录、重大执法决定法制审核三项制度，规范履职边界，压缩自由裁量，持续提升依法行政效能与政务服务质效。

（四）规范重大行政决策，提升法治政府建设成色。深入贯彻《重大行政决策程序暂行条例》，聚焦事关群众切身利益、覆盖面广、风险易发的重大政策、重点项目、重要活动等事项，严格履行风险研判、科学论证、综合评估等程序，细化防控举措、完善处置预案，从源头上防范化解各类稳定风险，确保决策依法依规、科学民主、务实可行。

（五）常态化清理规范性文件。一是严把制定关口。严格落实规范性文件公众征求意见、合法性审查、集体讨论决定等必经程序，做实备案审查工作，筑牢制度合规防线。二是实行动态清理。开展规范性文件专项梳理，对《新晃侗族自治县耕地地力保护补贴政策实施方案的通知》《新晃侗族自治县黄牛产业奖补暂行办法》《关于加强和规范天然水域垂钓管理的通告》《严禁耕地抛荒加强粮食生产的通告》等8件文件进行全面清理，废止1件，并依法在县政府门户网站公开公示。

（六）规范公正文明执法，持续增强执法公信力。一是规范执法流程。编制行政权力运行流程图，细化行政处罚、行政许可裁量基准，健全执法权限协同衔接机制，做到流程清晰、标准统一。二是压实执法责任。依托权责清单厘清执法事权，将执法职责定岗、定人、定责，全面落地行政执法责任制。三是强化执法监督。严格执行重大行政处罚15日内备案审查制度，对违法执法行为坚决整改纠偏；配合开展行政执法案卷评查，本年度共办结案件16件，抽查2件，获评优秀案卷2件。

（七）优化政务服务职能，持续改善营商办事环境。坚持优化营商、服务发展导向，围绕减环节、优流程、提效率、惠群众目标，完善运行机制、提升服务质量，纵深推进一件事一次办改革。2025年累计受理行政审批事项291件、办结291件，按期办结率、群众满意度均达100％。

（八）依法化解矛盾纠纷，筑牢平安稳定基层防线。整合多元调处资源，夯实矛盾纠纷源头化解，就地化解阵地，畅通诉求渠道，做实前端调解，全年成功调处各类矛盾纠纷12起，有效防范风险隐患，切实维护农业农村领域和谐稳定大局。

二、主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责情况

（一）提升政治站位，强化责任担当。牢固树立宪法法律至上理念，带头尊崇法治、敬畏法律，坚决杜绝以言代法、以权压法、徇私枉法。主动支持本级人大、政府、政协及法检两院依法依规履职、规范运行，督促班子成员和下属单位主要负责人严守法治底线、依法履职办事。

（二）压紧压实责任，提升治理效能。充分发挥党组把方向、管大局、保落实的领导核心作用，将法治建设全面纳入全局发展总体规划和年度工作部署，与业务工作一体谋划、一体推进、一体督导、一体考核、一体奖惩，持续提升依法行政和行业治理水平。

三、存在问题

一是法律专业人员缺乏，法治工作系统性、专业性不强，部分干部职工法治意识和学法用法的主动性还需提升，学用分离、学用脱节的问题仍然存在。二是普法宣传还不够深入，普法形式还需进一步创新，普法的针对性、时效性、实用性还有待提高。

四、下一步工作打算

（一）健全法治建设工作体系。深入学习贯彻习近平法治思想，完善法治建设统筹推进、督查落实机制，强化法治政府建设督导考核，压紧压实领导干部“关键少数”责任，严格落实党政主要负责人法治建设第一责任人职责。

（二）全面提升依法行政水平。细化规范行政决策、执法流程等关键环节，推行办事流程标准化、执法行为规范化。加大政务公开公示力度，健全行政执法公开制度，持续增强执法透明度、公信力与公正性，确保严格规范公正文明执法。

（三）持续优化法治化营商环境。纵深推进“放管服”改革，依托“最多跑一次”提升政务服务效能。深化简政放权，迭代完善行政审批、中介服务、证明事项清理等改革举措。开展营商环境专项督查整治，坚持问题导向靶向整改，着力破解突出短板，打造稳定公平透明的营商环境。

（四）推动矛盾纠纷化解法治化。健全新时代多元化解大调解体系，做强县乡两级矛盾纠纷调处化解中心。强化信访法治化治理、诉讼源头预防治理，完善“最多跑一地”矛盾纠纷闭环处置机制，提升基层治理法治化、规范化水平。