9月21日，省人社厅党组成员、副厅长阳望平一行来晃调研新晃人社驿站工作。县委副书记、县长杨鹏，副县长赵小玲等参加。

汇报会上，阳望平一行听取了我县基本县情、“就业帮人社驿站+‘安薪之家’”项目服务点建设等情况的介绍，并对如何开发利用人力资源助力县域经济发展建言献策。

杨鹏对阳望平一行来晃调研表示热烈的欢迎和衷心的感谢。他指出，此次调研交流为我县如何更具创新性、实效性地开展好下一步的工作提出了非常宝贵的建议和意见。要求各级各部门要进一步强化思想认识，严格按照上级工作部署要求，抓好特色亮点工作，提升工作水平，保障好群众就业福利。要注重协同作战，通过通力协作积极调动好各方资源，按照供给侧结构性改革的要求，扎实推进全县稳定就业高质量就业目标。要发挥阵地作用，充分利用好“就业帮”人社驿站这个阵地，努力实现人才供需精准对接，推动各类人才各尽其才、人尽其用，对县域经济的跨越式发展做出更多、更好的贡献。

阳望平对我县人社驿站工作所取得的成绩给予充分肯定，认为我县人社驿站工作开展有创新、有亮点、有成效，尤其将就业驿站与零工市场就业服务平台结合，积极采用老百姓喜闻乐见的形式推出“牛帮帮”，把人社服务下沉到人民中、产业中、需求中，利用“大数据+‘安薪就业码’”“网格+‘安薪’监督员”实现劳动力稳定就业等做法值得鼓励，并给基层实践创新了思路与启发。希望我县继续努力创新，坚持以问题为导向，将新晃人社工作进一步做深、做实、做细，更加科学有效地开发利用人力资源助力县域经济发展。

当天，阳望平一行还来到我县“就业帮”人社驿站晃州镇大社区站、产业开发区人社驿站、安薪之家等地调研。

（记者｜蔡欣颐）